Le PNUD a pour principal mandat d’éradiquer la pauvreté et de réduire les inégalités grâce au développement durable. Le travail de Charlotte repose sur ces deux mandats, qu’elle examine à travers le prisme des questions de genre. Elle travaille sur l’intégration de la dimension de genre et sur le financement climatique prenant en compte les questions de genre dans le cadre de l’axe de travail consacré au financement du développement durable.  

Leur présence contribue à la stratégie d’intégration du genre du système des Nations Unies, qui intègre les expériences des femmes dans la planification, la mise en œuvre, le suivi et l’évaluation des politiques et des programmes, dans le but d’assurer l’égalité entre les hommes et les femmes.

Ouagadougou, Burkina Faso: Pour les chargés de programme, la contribution à l’égalité entre hommes et femmes est un chapitre obligatoire pour la création d'un projet. Depuis l’adoption de la stratégie du Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) pour la promotion de l’égalité́ des sexes 2014-2017, les ressources humaines, les chargés des achats et de la communication et même les chauffeurs sont impliqués dans la lutte pour plus d’égalité.